Regali aziendali per clienti e team: la guida
Questa guida è per chi in azienda deve occuparsi dei regali: per i clienti, per il team, per i fornitori. Raccoglie gli articoli sui regali aziendali e si allunga man mano che ne escono di nuovi, con l'obiettivo di arrivare a dicembre senza scatole bloccate in magazzino.
Un regalo aziendale funziona se chi lo riceve lo usa. Per sceglierlo bastano sei criteri: serve tutti i giorni, occupa poco, non è troppo personale, va bene a persone diverse, porta il logo con misura e arriva con un biglietto scritto per quella persona. Sul logo vale una regola semplice: c'è, ma piccolo. Se è la cosa che si vede di più, hai regalato un volantino.
Clienti e team non sono la stessa cosa. Al cliente il regalo dice grazie per la fiducia, con un tono neutro e curato e un logo discreto: il rischio è sembrare una pubblicità. Al team dice grazie per il lavoro, con un tono più caldo, e deve essere uguale per tutti, perché regali diversi per ruolo si notano il giorno stesso. In entrambi i casi il biglietto conta più del regalo: una riga scritta per quella persona vale più di tre frasi sulla magia delle feste.
Poi c'è l'organizzazione, la parte meno romantica e la più importante: si fissa la data in cui il regalo deve essere in mano alle persone, che non è il 24 perché molti uffici chiudono prima, e si conta all'indietro con i tempi di personalizzazione, produzione e spedizione. Se cerchi un regalo da dare a clienti o colleghi, la pagina dei regali aziendali racconta il Calendario del Marketing 2027 per le aziende.
Il percorso di lettura
5 articoli, dal primo da leggere all'ultimo uscito. Quando ne esce uno nuovo sul tema, si aggiunge qui.
- Regali aziendali per team e clienti: come sceglierli beneRegali aziendali originali per clienti e regalo di Natale per il team: criteri per scegliere, differenze, tempi a ritroso ed errori comuni.
- Regali di Natale aziendali per i clienti: come organizzarsiRegali di Natale aziendali per i clienti: la lista, il conto all'indietro dalla consegna, le domande al fornitore, i biglietti e gli indirizzi.
- Regali aziendali originali: dieci criteri per non regalare l'ennesima agendaRegali aziendali originali: dieci criteri per scegliere un regalo che chi lo riceve usa davvero, dal destinatario al biglietto, senza ripiegare sull'agenda.
- La lista dei regali aziendali: un modello per non dimenticare nessunoUn modello di lista dei regali aziendali da copiare: chi, cosa, entro quando, biglietto e indirizzo. Come compilarla in ottobre per non arrivare tardi.
- Regalo di Natale per il team: stesso per tutti o su misura?Regalo di Natale per il team: quando conviene lo stesso per tutti, quando farlo su misura, chi non dimenticare e perché il biglietto pesa più del pacco.
Domande frequenti
Come si sceglie un regalo aziendale?
Con sei criteri: serve tutti i giorni, occupa poco, non è troppo personale, va bene a persone diverse, porta il logo con misura e arriva con un biglietto scritto per chi lo riceve.
Che differenza c'è tra il regalo ai clienti e quello al team?
Al cliente il regalo dice grazie per la fiducia, con tono neutro e logo discreto; al team dice grazie per il lavoro, con tono più caldo, ed è uguale per tutti.
Quando si ordinano i regali aziendali di Natale?
Si fissa la data in cui il regalo deve arrivare, che non è il 24 perché molti uffici chiudono prima, e si conta all'indietro con i tempi di personalizzazione, produzione e spedizione.
